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图书:职业指导：职业生涯规划教程（第7版）：修订间差异
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|Introduction=本书宗旨是引导读者走过职业生涯规划的全过程——包括自我评估、决策、求职策略的内容。全书将整个职业生涯规划过程分为三大部分，即：自我评估、职场、求职策略。 | |Introduction=本书宗旨是引导读者走过职业生涯规划的全过程——包括自我评估、决策、求职策略的内容。全书将整个职业生涯规划过程分为三大部分，即：自我评估、职场、求职策略。 | ||
|Contents=第一部分 自我评估 | |Contents=<center><big>'''第一部分 自我评估'''</big></center> | ||
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'''第6章 职场与你''' | '''第6章 职场与你''' | ||
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第三部分 求职策略 | <center><big>'''第三部分 求职策略'''</big></center> | ||
'''第9章 求职定位''' | '''第9章 求职定位''' | ||
2023年7月20日 (四) 19:44的最新版本
| 职业指导 | |
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| 副标题 | 职业生涯规划教程 |
| 原作名 | The Career Fitness Program: Exercising Your Options |
| 作者 | |
| 译者 | 李洋 / 张奕 / 小卉 |
| 出版社 | 中国劳动社会保障出版社 |
| 出版日期 | 2005年6月 |
| 装帧 | 平装 |
| 页数 | 302 |
| 定价 | 22.00 元 |
| 系列 | 高等院校职业指导系列教材 |
| ISBN | 9787504550309 |
| 中图法分类号 | C913.2 |
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《职业指导》是中国劳动社会保障出版社于2005年出版的图书，作者是【美】戴安·萨克尼克（Diane Sukiennik）、【美】威廉·班达特（William Bendat）、【美】丽莎·若夫门（Lisa Raufman）。
